У США відбуваються значні зміни в федеральних агентствах, зокрема в Федеральному бюро розслідувань (ФБР) та Центральному розвідувальному управлінні (ЦРУ), під керівництвом адміністрації президента Дональда Трампа. Ці зміни викликані політичними пріоритетами, які зосереджені на внутрішньому переформатуванні та реорганізації.
ФБР зараз переживає непрості часи, через ризик масових звільнень. Вже звільнено понад два десятки працівників Міністерства юстиції та ФБР, а Білий дім готує список тисячі потенційних звільнень. Це частина ширших зусиль з метою скоригувати діяльність агентств під пріоритети президента Трампа. Особливу увагу приділено агентам, причетним до розслідувань по справі Джека Сміта або тих, які досліджували події від 6 січня 2021 року у Капітолії.
У ЦРУ впроваджено програму добровільного відставлення, яка пропонує співробітникам компенсацію в розмірі восьмимісячної зарплати за звільнення. Цей крок спрямований на перегляд пріоритетів агентства, націленого на боротьбу з наркокартелями та бандами. Натомість припинено набір нових кандидатів, які не відповідають новим критеріям, зосередженим на протидії Китаю.
Адміністрація Трампа переключила свою увагу з боротьби з російськими олігархами на боротьбу з міжнародними наркокартелями та бандами. Спеціальна група KleptoCapture, що діяла за президента Байдена для накладення санкцій на російських олігархів, розпущена, а ресурси перенаправлені на антикартельні ініціативи. Зусилля, розпочаті після початку повномасштабного вторгнення Росії в Україну, також згортаються.
З політичної точки зору, такі зміни відображають загальні стратегії адміністрації Трампа для переорієнтації федеральних агентств. Очікується, що це може призвести до скорочення штату у 5-10%, що, за підрахунками, дозволить зекономити мільярди доларів. Для багатьох працівників це створює період невизначеності та потенційної кризи всередині цих організацій, оскільки їхні ролі та ресурсне забезпечення кардинально змінюються.
Загалом, нинішня ситуація відображає глибокі зміни, які впливають на структуру, персонал та операційні пріоритети федеральних агентств США, обіцяючи період складних випробувань для багатьох працівників.
Ці зміни відображають серйозні політичні пріоритети, які можуть суттєво вплинути на роботу агентств та їхнє майбутнє.
Вважаю, що зміни в агентствах сприятимуть більш ефективній боротьбі з основними викликами, а не створять кризу.
Ці перебудови викликають занепокоєння серед працівників та можуть порушити стабільність у важливих федеральних агентствах.
Зміни в агентствах можуть призвести до нових викликів у забезпеченні національної безпеки та стабільності країни.